企業と求職者の出会いを創出します
多様化する労働市場で優秀な人材を獲得するには、従来の採用手法は通用しません。異なる世代の働き手が存在し、生き方や働き方に対して多様な価値観が存在する人材市場では、それぞれの求人ニーズに合わせた採用手法を設計する必要があります。
HISコンサルティングは、人財の可能性を最大限に引き出す科学的でクリエイティブなソリューションをご提案しております。
ニュース・お知らせ
サンパウロ州・市 公共交通機関でのマスク着用を再び義務化
サンパウロ州政府と市は、州内での新型コロナウイルスの感染拡大を受け、11月26日（土）より公共交通機関でのマスク着用を再び義務付けることを決定しました。 州政府は、感染予防として公共交通機関、医療機関、薬局などの場所でのマスクの着用と合わせて、重症化予防としてブースター接種も含めたワクチンの完全接種を推奨しています。 サンパウロ州では、新型コロナウイルスによるICUおよび病棟での入院指標が、過去14日間でそれぞれ156％と97.5％の増加を示し、1日の新規入院患者数は平均400人以上に達しています。...
サンパウロ州・市 公共交通機関でのマスク着用義務撤廃
サンパウロ州政府とサンパウロ市は、9月8日（木）付けで、バス、地下鉄、電車などの公共交通機関でのマスク着用義務を撤廃すると発表しました。 これにより、9日（金）より、病院や保健所などの医療機関を除く全ての場所でマスク着用が選択制となりました。 撤廃初日の9日には、引き続きマスクをしてサンパウロ市内の地下鉄を利用する乗客の姿がみられました。州政府と市は、効果的な感染対策として、特に高齢者や基礎疾患を持つ人などに、マスクの着用を推奨しています。...
サンパウロ市 屋内でのマスク着用を再び推奨
サンパウロ市は1日（水）、新型コロナウイルスの感染防止対策として屋内でのマスク着用を再び推奨することを発表しました。 州政府が31日（火）付けで発表した屋内でのマスク着用の推奨を受け、州内の各市町村はマスク着用の推奨もしくは義務化を決定しました。 サンパウロ市は市内での抗原検査（TRA）の陽性率上昇と入院患者数の増加を考慮し、屋内でのマスク着用の推奨を決めました。...
HISソリューション
採用代行サービス（RPO）
候補者一人ひとりを尊重する選考プロセスを通して貴社が求める理想的な人財をお探しします。デジタルツールを駆使することで求人から採用までにかかる時間を短縮し、採用後フォローアップを通して人材の定着・維持をご支援いたします。
- 求人ニーズのヒアリングと分析
- 求人広告掲載
- 応募者スクリーニング（書類選考、面談、適性検査・各種能力試験）
- 候補者のご紹介（候補者レポート送付）
- クライアント企業との最終面接の日時調整
- フォローアップ・定着支援
通訳翻訳サービス
- 日常生活での日本語サポート
- 領事館や官公庁でのお手続き
- 医療日本語サポート
- 公証翻訳サービス
- 会議通訳・資料翻訳
人事・経営コンサルティング
様々な分野の専門家とパートナーシップを組み、お客様とともに成功のための戦略を構築いたします。
人事コンサルティング
- 採用（求人・選考）
- 役職と給与制度の見直し
- 適性検査（DiSC行動特性分析）
- 人事・業績評価制度の導入・見直し
- 組織風土診断
経営コンサルティング
- 経営管理・戦略・財務計画
- IT戦略
キャリア形成・人材育成サービス
- キャリアメンタリング
- 業績評価
- 行動特性分析・自己分析
- 社員研修・トレーニング
実績紹介
人材紹介実績
| 求人 | ご紹介人材 | コメント |
|---|---|---|
| 看護師・看護管理者 医療クリニック（ブラジル企業） | 30代女性 ポルトガル語ネイティブ・英語中級 | 優秀でプロ意識が高い人材をお探しでした。 |
| 営業 旅行代理店（日系企業） | 30代男性 ポルトガル語ネイティブ・英語・日本語 | 日本国籍の企業やお客様への営業ができる人材をお探しでした。 |
ニュースレターを無料購読しませんか？
ブラジルの労働法・人事・採用に関する最新情報、ブラジル政府が発表するニュースのなかから日系企業・駐在員の皆様のお役に立つ情報をセレクトしてお届けしております。ぜひこの機会にご登録ください。