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Quem somos...

HIS CONSULTING

Criamos Oportunidades para

Candidatos e Empresas

Há 40 anos a HIS foi fundada no Japão inicialmente com serviços de agência turismo, e desde então, atenta às transformações que acontecem ao seu redor e no mundo, a HIS se reinventou e investiu em diversos segmentos de negócios, atualmente se faz presente em 70 países.

A HIS sempre manteve no seu conceito geral a importância de trazer talento, valor e tranquilidade para todos os colaboradores, e com esse conceito e o interesse em se renovar e contribuir ainda mais com a sociedade que a HIS Consulting foi formada, para ampliar essa visão e trazer para o mercado de recrutamento e seleção uma empresa engajada na busca pelo talento de pessoas, através de um processo humanizado e tecnológico tornando-se referência para o mercado.

Utilizando-se de características já presentes no grupo, de sempre se preocupar com os colaboradores somada a sua capacidade de servir, a HIS Consulting vai se empenhar em compreender o perfil e a cultura dos seus clientes, captar os detalhes das vagas e mapear todas as características dos candidatos para gerar um preenchimento assertivo e assim minimizar a rotatividade para as duas partes (candidato e empresa). Uma empresa com foco e transparência, que você pode confiar.

Missão

Engajar pessoas e empresas buscando um propósito único.

Visão

Ser uma empresa de referência na assistência em recrutamento humanizado para nosso cliente, seja para candidato ou empresas.

 

Valores

Diversidade, trabalho em equipe e qualidade na prestação de serviço

Construímos relacionamentos

duradouros entre candidatos e empresas

A procura por candidatos ideais sempre foi um desafio para empresas de pequeno porte até as grandes corporações. Isso porque encontrar esse candidato e torna-lo um colaborador é imprescindível para o bom desempenho de todas as empresas, independentemente de suas áreas de atuação é o capital humano que move essas companhias.

Para assegurar que essa busca resulte em boas contratações e a empresa seja capaz de reter esse talento, a nossa proposta é ouvir cuidadosamente os dois lados. Além de habilidades e competências o candidato precisa se identificar com a cultura organizacional da empresa, e o empregador também deseja um colaborador que “vista a camisa” e isso é essencial para estabelecer essa relação duradoura.

Essa assertividade é o que queremos oferecer, através dos nossos serviços de Recrutamento & Seleção e consultoria em recursos humanos.

NOSSO PROCESSO

MAPEAMENTO

Mapeamento das necessidades e expectativas do cliente

PERFIL

Preenchimento do perfil no sistema

AVALIAÇÃO

Avaliação do candidato realizada pelo Consultor HIS

PROCESSO SELETIVO

Assertividade no processo seletivo

ACOMPANHAMENTO E FEEDBACK

Acompanhamento e feedback com candidato contratado para garantir uma escolha duradoura

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